нельзя или все же можно? Как разложить

Одни говорят, что гадать себе строго-настрого запрещено и озвучивают разные причины, например, что можно нагадать что-то плохое, изменить свою судьбу. Другие и вовсе ограничиваются коротким «нельзя» и в детали не вдаются. На самом деле, такое поверие появилось неспроста. Давайте вместе с экспертом-тарологом разберемся, что за ней стоит.

Grazia

Теги:

Evergreen

СИМОНА

таролог

@sumbatrous

Не существует никакого запрета на гадание самой себе, оно никоим образом не отразится на судьбе человека, однако есть один тонкий момент: у тарологов карты всегда под рукой и, следовательно, посмотреть ответ на свой вопрос они могут в любой момент, поэтому велика вероятность «подсесть» на гадание.

Чем опасен расклад на любовь

В жизни всегда что-то происходит, а себя хочется обезопасить от всех возможных опасностей. Вот от этого могут начаться проблемы в той же личной жизни, так как мы узнаем то, что знать нам не нужно или даже вредно.

В целом люди имеют свойство программировать себя, а тарологи, в отличие от обращающихся к ним за раскладом, доверяют своим картам на все 100% и не будут искать оправдания или же закрываться от информации, которая им не подходит. Если таролог увидел что-то, что ему не понравилось, он не сможет об этом забыть — и это непременно повлияет на отношения. 

Именно из-за этого я не смотрю свою личную жизнь. В нас всегда присутствуют сомнения и страхи, возможно, какие-то незаконченные дела, которые видеть нашему будущему партнеру совсем не обязательно. Также надо понимать, когда мы просматриваем суть человека, выясняем, как он к нам относится и так далее, расклад не будет абсолютно положительным: ведь все мы люди, в нас есть и хорошее, и плохое, но если в устоявшихся отношениях эти минусы мы либо принимаем, либо стараемся их сгладить, то на начальных этапах, когда мы видим сложности характера или те же сомнения партнера, то может появиться мысль, нужен ли вообще этот человек рядом.  

В каких-то конфликтных или же просто непонятных ситуациях мы снова можем обратиться к картам, увидеть негативные эмоции, которые именно в данный момент у человека ярче, чем другие чувства, и отвернуться от него, испытав обиду или перестав верить в него.  

Подсказка с двойным дном

Когда такая великолепная подсказка есть в постоянном доступе, очень сложно ею не пользоваться. Однако при этом можно лишиться большего – во-первых, невозможно отдаваться чувствам полностью, если видишь по отношению к себе ту же неуверенность, появляется страх «что, если я ему сейчас откроюсь, а он мне нет?», начинаешь себя сдерживать, с подозрением относиться к партнеру — и сама все портишь! Возможно, именно из-за этого появилось поверие, что себе самой гадать нельзя, потому что «судьбу прогадаешь». Но речь в данном случае про зарождающиеся отношения. 

Другой вопрос — это гадание самой себе, когда союз состоявшийся, долгий и крепкий. Вообще, если все хорошо, то лучше и не трогать карты, а если вы в чем-то хотите убедиться, подозреваете партнера – посмотреть, разумеется, можно, и карты вам покажут, оправданы ли опасения или нет, но делать это я советую только в том случае, если вы морально готовы к худшему варианту. 

Важно! Чтобы расклад был верным, надо максимально абстрагироваться от собственных чувств и эмоций, а это сложно сделать.Нельзя брать в руки карты, находясь во взбудораженном состоянии, так как наша энергетика может перекрыть поток и мы просто вытянем либо свои страхи, либо свои желания! 

Гадание без подвоха

Все, что касается работы/финансов, я смотрю без каких-либо проблем и опасений. Вопросы, как лучше поступить/где развиваться, отрицательно на жизнь не влияют. Все решения, которые я принимала, полагаясь на карты, приносили мне пользу и ставили меня в выигрышное положение.

В данном случае делать себе расклад даже легче, так как изначально известны корректные формулировки. Кстати, тех, кто ко мне обращается, я тоже всегда стараюсь направлять, корректировать их вопросы: чем точнее запрос, тем понятнее ответ, который нам дают карты.

Подводя итог, хочу сказать, что такой ящик Пандоры открывать часто чревато, во всем надо знать меру, особенно, если дело касается нас самих.

Как гадать самому себе? | Astro7

В этой статье я расскажу о способах получения ответа на важный для себя вопрос даже в том случае, если Вы совсем не обладаете экстрасенсорными способностями.

I work!

Важное правило – вопросы не следует задавать слишком часто. Вопрос должен касаться лично Вас (а не свекрови, дочери, соседки…). Вопрос должен носить позитивный характер (например, не «я всё равно заболею серьёзно?», а «когда  я буду здоров?»). Последнее – вопрос не нужно задавать, если Вы находитесь в нервном, взвинченном состоянии и Ваша биоэнергетика разбалансирована. Если все  правила соблюдены – жизнь даст Вам ответ в самых разных формах. Потому что всё в нашем мире живое.

Источник: https://astro7.ru/online-journal/taro-i-gadania/predskazanie-buduschego/kak-gadat-samomu-sebe.html

Один из самых элементарных способов – гадание на любовь при помощи радио. Включаете радио и договариваетесь сами с собой, что, к примеру, третья песня, которая прозвучит, даст ответ на Ваш вопрос. Только очень важно конкретно определить заранее, что ответ «Да» — если будет петь мужчина, «Нет» — если женщина, «Может быть» — если дуэт. И также Вы должны определить, какую песню Вы будете считать первой. Та, что звучала, как только Вы включили радио? Или та, что началась с самого начала после того, как Вы включили музыку. Некоторые люди пытаются «подтасовать» желаемый ответ. Если они услышали ответ «Нет» там, где хотели бы услышать «Да», то начинают обманывать сами себя, мол первая песня быстро закончилась, и потому первой считаться не может, и всё в таком роде. Так делать нельзя. Вы должны четко знать заранее правила игры.

Еще один способ  — хороший для тех, кто едет, например, в автобусе. Это гадание по баннерам. Принцип тот же, что и в гаданиях по радио. То есть Вы договариваетесь сами с собой, что, скажем, третий баннер даст ответ на Ваш вопрос. Баннеры хороши тем, что содержат в себе краткую рекламную фразу. Обычно такие ответы понятны и не нуждаются в дополнительной трактовке. Например, если Вы спрашиваете: «Получу ли я зарплату на этой неделе?», и в качестве ответа получаете баннер с рекламой ювелирной сети «Золотая рыбка», очевидно, Ваше желание исполнится.

Иногда жизнь может принести Вам ответ неожиданно, даже если Вы ещё не задавали ей вопрос, а просто думали об этом. Так, например, мой знакомый ждал перевода из Америки (оплату за свою работу) и очень нервничал, что  тот запаздывает. На следующий день ему надо было платить за ипотеку. Неожиданно в дверь позвонили. Молодой человек протянул ему листовку с рекламой Интернета, где были слова: «Ночь, 1000, Нью-Йорк». И той же ночью он получил электронный перевод на приличную сумму. Удивительно, но таких подсказок больше, чем мы думаем. Просто мы их не замечаем.

Ещё один способ предсказания будущего в бытовых условиях – это прохожие. Вы можете загадать, что если пятый по счету человек, идущий навстречу, будет мужчиной, то ответ «Да». Здесь тоже был интересный случай у моего знакомого. Он спросил, помирится ли с любимой женщиной, и прохожий, который должен был послужить ответом, оказался мужчиной с большим букетом цветов и тортом. В данном случае в ответе содержалась ещё и подсказка: надо не только позвонить, но и прийти с подарками. Результат оказался положительным.

Ещё один довольно надёжный способ – наблюдать, благоприятствуют ли обстоятельства тому делу, которое Вы задумали. Например, Вы идете на собеседование, касающееся новой работы. А всё как будто против Вас. Вы прожгли рубашку, опоздали на автобус, потеряли очки, и так далее. Стоит серьёзно задуматься, а нужно ли идти? И наоборот, Вам не хочется делать какое-то дело. А всё вокруг будто подталкивает Вас к нему. Звонят знакомые, которые могут в нем помочь. Обстоятельства складываются идеально. Это значит, что ветер попутный и надо этим воспользоваться. И не сомневаться!

Часто жизнь даёт нам ответы в обрывках нарочито громких разговоров прохожих, которые как будто задались целью кричать нам прямо в ухо! Одна знакомая рассказала любопытный случай. Ей надо было принять в тот день решение – просить ли большую зарплату на старой работе или искать новое место. Она была настроена пессимистично и была уверена, что просить денег у жадного начальника – только зря трепать себе нервы. С грустными мыслями она села в автобус. А сзади неё сел мужчина с очень громким голосом, который всю дорогу разговаривал по мобильному телефону. Причём повторял одну и ту же мысль своему собеседнику: «Ты как страус, всегда прячешь голову в песок. Попробуй сначала, а потом уже говори». Он повторял это так надсадно, что женщине пришла в голову мысль, что, наверное, ей следует всё-таки попробовать попросить прибавки. И будь что будет. Как только она приняла такое решение, мужчина магическим образом успокоился и перестал мучить всех пассажиров автобуса своими надсадными интонациями.

И последнее, о чём хотелось сказать: у каждого человека есть свои «счастливые знаки судьбы». Это может быть кленовый лист, человек с тортом, женщина с ребенком, какой-то определенный цвет. Если нам встречается такой знак-примета, независимо от того, задавали мы свой вопрос или нет, значит всё получится! Запомните как следует свои счастливые знаки, а о других забудьте! Пусть стакан всегда будет наполовину полон, а не наполовину пуст.

Как ответить на вопрос «Расскажи мне о себе» в интервью в…

Итак, вам предстоит собеседование, и вы знаете, что оно, вероятно, начнется с какой-то формы «Расскажите мне о себе». Вот что еще вам нужно сделать, чтобы получить ответ.

1. Помните, что это часто ваше первое впечатление, и это имеет значение.

«На самом деле у нас есть только один шанс произвести первое впечатление», — говорит карьерный коуч и рекрутер Muse Стивен Дэвис. «Я считаю, что большинство решений о найме принимаются в первую минуту», которая включает в себя ваше приветствие, рукопожатие, зрительный контакт и первое, что вы говорите, что вполне может быть вашим ответом на «Расскажите мне о себе».

Даже если власть предержащие не принимают необратимого решения вскоре после начала разговора, первое впечатление может повлиять на остальную часть интервью. Если вам придется потратить оставшееся время на исправление плохого начала, вы окажетесь в совершенно ином положении, чем если бы вы сразу же дали краткий, уверенный и уместный ответ.

«Будьте готовы к этому вопросу и покажите интервьюерам, что вы к нему подготовились», — говорит Кампос. «Уверенность, которая проявляется в этом, — действительно хорошее место для начала».

2. Адаптируйте свой ответ к роли и компании.

«Когда интервьюер спрашивает об этом, он на самом деле имеет в виду рассказать мне о себе, поскольку это имеет отношение к должности, на которую вы претендуете, и к этой компании. Я думаю, они дают вам возможность кратко сформулировать, почему вы обладаете нужной квалификацией», — говорит карьерный коуч Muse Тина Васкович.

Воспользуйтесь возможностью! Для этого вам нужно потратить некоторое время на изучение описания работы, изучение компании и выяснение того, как вы можете рассказать свою историю таким образом, чтобы было кристально ясно, почему вы заинтересованы и что вы приносите. к таблице, которая соответствует роли и компании.

«Это лучший шанс быть очень прямолинейным и поделиться своей целью. Но ваша задача должна соответствовать их целям», — говорит Дэвис. Например, клиент, с которым он работал, увольнялся с работы, на которой ее команда разработала новый антибактериальный крем и подготовила его к клиническим испытаниям. Новая работа, которую она хотела, подразумевала работу над совершенно не связанным продуктом, поэтому для нее важно было упомянуть в этом случае, что до ее нынешней должности у нее никогда не было опыта работы с антибактериальными кремами, и она смогла прийти и понять. как продвигать процесс вперед, как она могла бы сделать в этой новой роли.

Поэтому, когда вы ищете работу определенного типа, у вас может быть базовый шаблон, который вы используете для каждого собеседования, но не забудьте настроить его под компанию. «Это возможность сразу показать им, что вы это понимаете», — говорит Кампос. «Если они много говорят о культуре, вплетите это в свой ответ», — добавляет она, а если компания или даже конкретная команда делают акцент на чем-то другом, посмотрите, сможете ли вы включить это. По словам Кампоса, в некоторых случаях отдельные ключевые слова могут помочь понять, что вы провели исследование и хорошо подходите. Например, называет ли компания себя технологической компанией или стартапом, потребительским брендом или интернет-магазином, публикацией или блогом?

«Как правило, [ответы], которые всегда находят во мне отклик, показывают, что они действительно получают роль», — говорит она, а также разъясняют  почему они подали заявку. «Я становлюсь более вовлеченным, потому что вижу, что это куда-то пойдет».

3. Знайте свою аудиторию.

Как и при любом вопросе на собеседовании или разговоре в этом отношении, вам нужно убедиться, что вы понимаете, с кем разговариваете. Вы можете получить некоторую форму «Расскажите мне о себе» на каждом этапе процесса собеседования при приеме на работу, от экрана телефона до финального раунда, но это не значит, что вы должны давать один и тот же точный ответ каждый раз.

Если вы разговариваете с рекрутером, который не разбирается в сложных навыках команды, к которой вы присоединитесь, вы можете сосредоточить свой ответ на более широкой картине, тогда как, когда вы разговариваете со своим потенциальным боссом, вы можете получить немного более технический. Если вы разговариваете с руководителем высшего звена в рамках вашего последнего раунда, вероятно, будет разумно затронуть вопрос о том, как вы можете помочь в достижении общей миссии компании, которой он управляет.

Вы также можете улучшить свой ответ и сделать его более конкретным для должности и компании, основываясь на том, что вы узнаете по мере продвижения в процессе собеседования, говорит Кампос, например: «Когда я разговаривал с таким-то, это действительно резонировало. со мной, что ваша миссия или ценность…»

4. Будьте профессиональны.

Как вы уже знаете, этот вопрос содержит невидимое дополнение: «, так как это имеет отношение к этой роли и компании ». Так что вам лучше держать свой ответ профессиональным. По словам Васкович, в некоторых странах на этом этапе может быть нормой делиться личными данными, но в США вам следует избегать разговоров о своей семье и хобби, например, если вы не знаете что-то очень конкретное о компании, что заставило бы вас поверить. в противном случае.

5. Но говорите страстно.

Однако профессиональный подход к ответу не должен помешать вам пролить свет на почему вы увлечены своей работой или этой компанией, даже если это немного затрагивает личную территорию.

Например, Васкович когда-то работал с администратором специального образования, который на самом деле был учеником специального образования в начальной школе. Ее учителя вдохновили ее продолжить карьеру, которую она сделала. «Поэтому, если вы расскажете свою историю о том, как вы начали свою карьеру, это может стать уникальной зацепкой».

Вам не нужно вдаваться в огромное количество деталей, но если ваша цель на собеседовании — выделиться среди соискателей и запомниться, то придание этому ответу некоторой страсти может помочь вам в этом. «Люди не хотят разговаривать с роботами — они хотят разговаривать с людьми», — говорит Деа. «Мне нравится, когда кто-то говорит мне: «Я знал, что хочу работать в маркетинге, когда был ребенком». Я всегда очень любил писать. ’ ”

Кампос соглашается. «Если человек действительно связан со своей миссией и тем, чего он хочет добиться в своей следующей роли, и эта компания действительно соответствует этому, это отличное место, чтобы воплотить это», — говорит она. Вы можете включить такое предложение, как «Я очень увлечен x и y, поэтому меня очень привлекла ваша компания…» 9.0003

6. Не болтай.

Чем бы вы ни занимались, не тратьте это время впустую, вспоминая каждую деталь своей карьеры. «Большинство людей отвечают на это так, будто пишут диссертацию по своему резюме», — говорит Дэвис, но это только утомляет интервьюера до слез.

Речь идет не только о том, чтобы развлечь или привлечь вашего интервьюера, объясняет Кампос. Вы также намекаете, как вы будете говорить на встречах с коллегами, начальством и клиентами. Собираетесь ли вы болтать по 10 минут каждый раз, когда кто-то задает вам несколько открытый вопрос?

Не существует научно доказанной оптимальной длины ответа на этот или любой другой вопрос интервью. Некоторые тренеры и рекрутеры советуют вам укладываться в 30 секунд или меньше, в то время как другие говорят, что вы должны стремиться к минуте или говорить не более двух минут. «У всех разный подход», — говорит Деа, у которого есть кандидаты, говорящие одну минуту или продолжающие пять. Но по его опыту, люди, как правило, начинают терять пар после 1,5–2,5 минут непрерывного разговора.

Вам придется решить, что кажется вам правильным в том или ином контексте, поэтому обязательно читайте комнату во время разговора. Если другой человек выглядит скучающим или отвлеченным, возможно, пришло время закругляться. Если они оживятся в какой-то части вашего ответа, возможно, стоит немного расширить эту тему.

В общем, помните, что вам не обязательно рассказывать здесь всю историю своей жизни, — говорит Деа. Думайте об этом как о тизере, который должен заинтересовать интервьюера и дать ему возможность задать дополнительные вопросы о том, что его больше всего интересует.

7. Практикуйтесь, практикуйтесь, практикуйтесь, но не заучивайте.

Вы не хотите ждать, пока вы получите этот вопрос в живом интервью, чтобы попробовать свой ответ в первый раз. Перед каждым интервью продумайте, что вы хотите рассказать о себе, и потренируйтесь говорить это вслух.

Дэвис рекомендует оставить себе голосовое сообщение или записать свой ответ, а затем подождать час или больше, прежде чем слушать его, чтобы отстраниться и взглянуть на ситуацию с другой стороны. Когда вы, наконец, воспроизведете его, посмотрите, звучит ли ответ убедительно и убедительно.

Если можете, тренируйтесь не только в одиночку. «Всегда полезно практиковаться с другими людьми, когда вы слышите, как вы говорите это, и слышите отзывы о том, как другие люди интерпретируют то, что вы говорите», — говорит Деа. Если вы попросите надежного коллегу, друга или члена семьи выслушать ваш ответ и отреагировать на него, это поможет вам отточить его.

Практика, несомненно, сделает ваш ответ более убедительным и поможет вам стать увереннее. Деа, однако, предостерегает от заучивания и повторения вашей болтовни слово в слово. «Существует прекрасный баланс между практикой и запоминанием. Это должно выглядеть очень аутентично», — говорит он.

Васкович объясняет, что рекрутеры могут лучше понимать новичков в первые пару лет работы, которые звучат так, как будто они выучили свой ответ наизусть, но это, вероятно, будет тревожным сигналом для тех, у кого немного больше опыта. «Вы же не хотите, чтобы это звучало слишком отрепетировано», — говорит она.

8. Держите его положительным.

Если вас уволили с последней работы, возможно, сейчас не лучший момент, чтобы упоминать об этом. «Всему свое время и место — вам не нужно впихивать все это в этот ответ», — говорит Кампос. «Если вы считаете это своим первым профессиональным впечатлением, дайте им окно в это, но не давайте им все. Разговор к этому не готов».

Чем дальше вы продвигаетесь к интервью, тем комфортнее становится. Так что подождите, пока вы не получите конкретный вопрос о том, почему вы хотите сменить работу или почему в вашем резюме есть пробел для рассмотрения этих тем.

И тот совет, который вы, наверное, слышали миллион раз о том, чтобы не очернять своего предыдущего работодателя? Это применимо и здесь. Особенно здесь. Если первое, что вы говорите интервьюеру, это то, какой ужасен ваш босс и как вы пытаетесь вырваться из тисков его микроменеджмента, это большой поворот.

Теоретически все прекрасно, но как на самом деле будет звучать четкий ответ? Посмотрите на эти примеры, которые мы собрали вместе с Чжаном, Деа и Кампосом.

Пример ответа №1 на вопрос «Расскажите о себе» для человека, который ищет аналогичную должность в новой компании

Конечно! Так что мне всегда нравилось писать и выступать перед публикой, еще в старшей школе. Это привело меня к увлечению писательством — например, в колледже, где я был редактором нашей школьной газеты. Помимо писательства, я научился управлять командой и подходить к процессу написания. После колледжа я устроилась на работу в Acme в качестве менеджера по социальным сетям, написав тексты и социальный контент для блога компании, но я подняла руку, чтобы поработать над планом коммуникаций для запуска продукта, где я обнаружила свой интерес к продукту. маркетинг. После того, как в прошлом году я занялся маркетингом продуктов и руководил двумя самыми успешными запусками новых продуктов, я понял, что рад воспользоваться новой возможностью. Я понял, что лучше всего работаю над продуктами, которые мне нравятся и которые я использую, и, учитывая, что я активно пользуюсь продуктами вашей компании, я ухватился за возможность подать заявку, когда увидел открытую публикацию.

Пример ответа № 2 на «Расскажите о себе» для человека, переходящего из агентства на штатную должность. . До этого я работал в агентстве, где работал с тремя крупными национальными брендами в сфере здравоохранения. И хотя мне очень нравилась работа, которую я делал, я хотел бы получить возможность более глубокого изучения одной конкретной медицинской компании, поэтому я так взволнован этой возможностью с Metro Health Center.

Пример ответа № 3 на «Расскажите о себе» для человека, стремящегося занять аналогичную должность в новой отрасли

Я работаю в сфере маркетинга более пяти лет, в основном работая в сфере учета и управления проектами. роли. Совсем недавно я работал старшим менеджером по проектам в крупной технологической компании, руководил крупными маркетинговыми кампаниями и курировал других менеджеров проектов. И теперь я хочу расширить свой опыт в различных отраслях, особенно в сфере финансовых технологий, поэтому я так заинтересован в том, чтобы присоединиться к такому агентству, как ваше.

Пример ответа №4 на вопрос «Расскажите о себе» для недавнего выпускника

Абсолютно! Я закончил Howard в мае со специализацией в области компьютерных наук и второстепенной в области театрального искусства и провел это лето на стажировке в некоммерческой театральной организации. У меня была возможность применить свои навыки программирования, помогая обновить страницу продажи билетов организации. С тех пор, как он был запущен две недели назад, время, необходимое посетителям для завершения процесса покупки, сократилось на 43%, а результаты всплывающего опроса об удовлетворенности выросли почти на 20%. Погружаться в эту среду было особенно увлекательно, потому что я полюбил театр с тех пор, как поставил свою первую школьную постановку в 7-м классе — это было 9 лет. 0014 13: Мюзикл и я получили роль Патриса — и даже вели The Howard Players на последнем курсе. Этот опыт стажировки только укрепил мое желание объединить свои навыки CS со страстью к театру, поэтому я знал, что должен подать заявку, как только увидел здесь роль младшего веб-разработчика.

Пример ответа № 5 на вопрос «Расскажите о себе» для смены карьеры

Первое десятилетие своей карьеры я провел в управлении учетными записями стартапов SaaS, продающих программное обеспечение B2B, включая мою нынешнюю компанию, которая разрабатывает инструменты удаленного сотрудничества. И за последние пару лет я руководил тремя-пятью непосредственными подчиненными. Я нашел управление персоналом невероятно полезным, и меня особенно привлекало обучение и профессиональное развитие. Одним из достижений, которым я сейчас больше всего горжусь, стала организация серии семинаров по повышению квалификации не только для моей команды, но и для всей коммерческой организации. Участвовавшие менеджеры по работе с клиентами и торговые представители показали в среднем увеличение дохода от продаж или продления на 22% за квартал. Оглядываясь назад, можно понять, что я стремился в этом направлении, учитывая, что я преподавал и вел семинары для отдела связи в колледже. Размышляя о своих следующих шагах, я понял, что хочу перейти на роль HR, чтобы я мог сосредоточить всю свою энергию на создании и реализации программ обучения. Я не могу придумать лучшего места для начала, чем компания, которая производит программное обеспечение, на которое я полагался на нескольких предыдущих работах.

4 примера ответа на вопрос «Расскажите о себе» на собеседовании

В этой статье я проведу вас через шагов и приведу примеры того, как ответить на вопрос интервью «Расскажите о себе» , чтобы произвести впечатление на работодателей и получить больше предложений о работе.

Мы также рассмотрим дорогостоящих ошибок, которых вам НЕОБХОДИМО избежать, если вы хотите пройти этот вопрос.

Вот именно то, что вы получите:

• Самый рекомендуемый способ ответа на вопрос «расскажи о себе»
• 4 примера хороших ответов на вопрос «Расскажите о себе»
• Более короткий и новый метод для опытных кандидатов
• Как отрепетировать свой ответ, чтобы убедиться, что вы на 100% готовы к собеседованию

Начнем…

Как ответить на вопрос «Расскажи мне о себе» в интервью:

1. Выберите правильную отправную точку для своего рассказа (ВАЖНО)

Ваша цель при ответе «Расскажите мне о себе» — дать краткую краткое пошаговое руководство по истории вашей карьеры, которое продемонстрирует соответствующий опыт.

Вы хотите начать с какого-то момента в прошлом (например, с того, как вы начали работать в этой области), и закончить в вашей нынешней ситуации. Итак, первое, что нужно решить, это с чего вы начнете рассказ…

Если вы недавно закончили школу: начните с того факта, что вы только что закончили школу, и объясните, почему вы выбрали этот путь карьеры или область обучения.

Например, вы можете начать свой ответ так:

«Я получил степень по экономике два месяца назад. Я выбрал эту область обучения, потому что меня всегда интересовали финансы и деньги, и несколько членов семьи сказали мне, что это также открывает отличные возможности для карьеры».

Если у вас есть опыт работы от 1 до 8 лет, начните с того момента, когда вы закончили обучение, и проведите их через свой опыт работы с тех пор.

Вот пример того, как вы должны начать свой ответ на собеседовании в этой ситуации:

«Шесть лет назад я получил диплом инженера-промышленника и сразу же пошел работать в небольшую дизайнерскую фирму в Чикаго. С тех пор я…»

И если у вас есть опыт работы от 8 до 20 лет, вы можете начать с середины своей карьеры. Так ваш ответ не станет слишком длинным.

Например, если вы менеджер, вы можете начать с того, как вы впервые стали менеджером. Если вы работаете 25 лет, а профессионалом по продажам всего 12 лет, вы можете начать с того, как вы начали заниматься продажами.

Вот пример того, как начать свой ответ на «расскажите о себе» как об очень опытном кандидате:

«Впервые я начал управлять людьми двенадцать лет назад, когда меня повысили от помощника по обслуживанию клиентов до Супервайзер службы. С тех пор я…»

2. Подчеркните впечатляющий опыт и достижения

Рассказывая историю своей карьеры, объясните основные достижения, которых вы достигли, проделанную работу, навыки, которым вы научились, и основные карьерные шаги, которые вы сделали.

Вас повысили? Это всегда отличный знак, о котором стоит упомянуть.

Вы достигли чего-то значительного, например, решили большую проблему для вашего последнего работодателя? Это тоже здорово упомянуть.

Вы приобрели новые навыки или преодолели трудности? Конкретизируйте! Расскажите подробности.

Но случайных впечатляющих фактов недостаточно. Вы должны подумать о том, как это связано с компанией, с которой вы разговариваете.

Вы всегда должны изучить компанию, прежде чем идти на собеседование. В частности, изучите описание их работы, чтобы знать, какие навыки ИХ больше всего интересуют.

В чем заключается эта конкретная работа? Много ли лидерства? Расскажите о своем опыте руководства (независимо от того, насколько он мал!), о том, как все прошло и чему вы научились.

Предполагает ли работа высокий уровень технических навыков? Расскажите о том, как вы учились и продвигались в этой области на каждом этапе своей карьеры!

Вам необходимо «адаптировать» свой ответ на «расскажите мне о себе» для их описания работы и их потребностей. Постарайтесь рассказать об опыте и квалификации, которые имеют отношение к этой работе, на которую вы претендуете.

3. В заключение объясните свою текущую ситуацию

И, наконец, лучший способ закончить свой рассказ — это сообщить им о вашей текущей ситуации.

Почему вы хотели устроиться на их работу, чем вы собираетесь заниматься дальше и т. д.

Например, вы можете закончить свой ответ, сказав:

твердый. Эта должность кажется прекрасной возможностью для развития тех навыков, о которых я только что говорил, и для продолжения карьерного роста и самостоятельных испытаний».

4. Сохраните свой ответ. Связанный с работой

Когда работодатели спрашивают «расскажите мне о себе» на собеседовании, они обычно хотят услышать о вас как о профессионале. Таким образом, самый безопасный подход — оставить свой ответ связанным с работой и поделиться историей своей карьеры, а не личными данными.

Вы можете проявить больше индивидуальности по ходу интервью, но рискованно раскрывать слишком много личной информации при ответе «расскажи мне о себе».

Это может привести к тому, что ваш ответ станет слишком длинным, или это может привести к тому, что вы упустите важную профессиональную информацию, которую хотел узнать интервьюер!

5.

Будьте лаконичны при ответе (2 минуты или меньше!)

Когда говорят «расскажи мне о себе», возникает соблазн дать многословный ответ. Это такой открытый вопрос.

И мы многое рассмотрели выше, но есть кое-что столь же важное, как и все это. Вы должны быть краткими.

Ваша коммуникация и способность не отклоняться от ответа — вот две вещи, за которыми они внимательно следят.

Интервьюер хочет убедиться, что вы можете рассказать свою историю от точки А (начало) до точки Б (конец), не отвлекаясь, не отвлекаясь и не рассеиваясь.

Потому что он сообщает им, как вы будете общаться как сотрудник… когда возникает проблема, когда возникает разногласие или когда вам просто нужно поделиться своими знаниями или мнением.

Если вы ответите на этот вопрос дольше 2 минут, вы выстрелите себе в ногу. Фактически, менее 90 секунд идеально. Тренируйтесь дома с таймером!

Вот почему я рекомендую выбирать отправную точку на основе вашего опыта (Шаг 1 выше)… потому что, если у вас 25 лет опыта и вы начинаете в момент окончания колледжа, ваш ответ будет слишком длинным.

Примеры ответов «Расскажи мне о себе»:

Теперь, когда мы рассмотрели ключевые шаги для ответа «расскажи мне о себе», давайте рассмотрим несколько примеров полных ответов на этот вопрос интервью.

Пример ответа для опытных кандидатов:

«Я получил диплом по бизнесу в 2010 году, и мне предложили должность менеджера по работе с клиентами в телекоммуникационной компании, в которой я проходил стажировку. Мне нравилось работать с клиентами, управлять своими счетами и развивать их, но отрасль, в которой мы работали, меня не очень привлекала. После этого я остался на целый год и многое узнал о том, как успешно создавать аккаунты и управлять ими, и в итоге я стал лучшим в своей группе, прежде чем уйти. Я ушел на отметке в 1 год, чтобы занять очень похожую должность в отрасли, которая меня волнует гораздо больше — здравоохранение. Я работаю в этом стартапе в области здравоохранения уже 2 года в этой компании, и я чувствую, что готов вывести свою карьеру на новый уровень, поэтому сейчас я ищу новую возможность».

В этом первом примере показано, как отвечать на вопрос «расскажи о себе» опытным соискателям (со стажем не менее нескольких лет).

Теперь давайте рассмотрим пример для соискателей начального уровня и соискателей без опыта.

Пример ответа без опыта:

«Два месяца назад я получил диплом инженера. Я выбрал эту область обучения, потому что меня всегда интересовали математика и физика, и несколько членов семьи сказали мне, что это дает мне отличные возможности для карьерного роста. Одним из главных достижений в моей академической карьере было выступление на конференции по теме энергоэффективного оконного дизайна, основанное на исследовании, которое я провел для одного из своих выпускных классов. Это привело к стажировке, которую я только что завершил, поэтому сейчас я активно ищу работу на полный рабочий день».

Выделитесь, «адаптировав» свой ответ компании

Завершение вашего ответа на собеседовании — это отличная возможность настроить свой ответ для компании и должности, на которую вы проходите собеседование.

Когда вы говорите о том, чем вы хотите заниматься дальше в своей карьере, постарайтесь упомянуть все, что вы видите в этой компании для вашей карьеры (лидерство, технические проблемы, знакомство с новыми областями и т. д.)

Это покажет им, почему вы в восторге от их работы, которая поможет вам получить работу!

(подробнее о том, почему это так, я объясню здесь).

Прежде чем мы перейдем к дополнительным советам и ОГРОМНОЙ ошибке, которую следует избегать, вот еще один пример ответа на этот вопрос.

Краткий метод ответа на вопрос «Расскажите о себе» (только для опытных кандидатов)

Метод, который я вам описал выше, является стандартным способом, которым большинство рекрутеров рекомендует отвечать на вопрос «Расскажите о себе». Именно так я годами учил соискателей отвечать на этот вопрос.

Есть и другой способ ответить… и он имеет некоторые преимущества. Я объясню…

Многие эксперты отмечают, что если бы интервьюеру была нужна история вашей карьеры, он мог бы просмотреть ваше резюме или ссылку на LinkedIn или задать вопрос вроде «Можете ли вы рассказать мне о своем прошлом?»

Итак, есть еще один подход к ответу «расскажи мне о себе», который пропускает историю карьеры и сразу переходит к сути: почему ты классный и почему они должны нанять тебя!

Давайте рассмотрим 2 дословных шаблона, которые позволяют это сделать.

После этого у вас будет два проверенных метода ответа: «Расскажите мне о себе» в интервью, а в следующем разделе я расскажу, как решить, какой метод лучше для ВАС.

Пример ответа, если вы ищете работу, пока работаете:

«В настоящее время я работаю в компании XYZ и специализируюсь на ___. Причина, по которой я подал заявку на эту работу, заключается в том, что я увидел ___ в описании вакансии и думаю, что смогу помочь вам ___ и ___. Одним из моих ключевых достижений на моей нынешней должности была помощь моему работодателю в выполнении ___, и я уверен, что смогу помочь вашей команде добиться таких же результатов».

Пример шаблона ответа для безработного:

«На моей последней должности в компании XYZ я специализировался на выполнении ___. Причина, по которой я подал заявку на эту работу, заключается в том, что я увидел ___ в описании вакансии и думаю, что смогу помочь вам ___ и ___. Одним из моих ключевых достижений на моей последней должности в компании XYZ была помощь им  ___, и я уверен, что смогу помочь вашей команде добиться таких же результатов».

Какой метод следует использовать для ответа?

Если у вас есть опыт работы, оба варианта, которые мы рассмотрели, очень хороши, и это действительно зависит от того, что вам удобнее.

Выберите то, что вам больше нравится. Оба варианта — отличные способы ответить на вопрос, так что не переживайте!

Однако, если вы начальный уровень и у вас нет опыта работы… или, по крайней мере, стажировки…, я бы вернулся к началу этой статьи и использовал первый метод из 5 шагов для ответа: «расскажите мне о самим собой.»

Этот второй метод, который мы только что рассмотрели, действительно лучше всего, если вы хотите дать уникальный, краткий ответ, и у вас есть соответствующий опыт работы, которым можно поделиться на собеседовании!

Отрепетируйте свой ответ перед собеседованием

И последний совет: убедитесь, что вы отрабатываете все, что планируете сказать, когда интервьюер спрашивает: «Что вы можете рассказать мне о себе?»

Ничто не получается идеально с первого раза, и вы же не хотите показаться нервным и спотыкаться, когда вас об этом попросят.